Consultant(e) SAP

LGS, c’est avoir une carrière dans un environnement où vous êtes apprécié à votre juste valeur. C’est aussi une culture d’entreprise axée sur la diversité et l’inclusion, où nous accueillions tant les talents locaux qu’internationaux. Vous serez impliqué dans des projets de grande envergure qui font progresser les entreprises et améliorent la vie des gens. Vous serez aux premiers rangs pour collaborer à des transformations numériques à large déploiement dans le domaine public et privé. Avec LGS, les possibilités sont infinies. Nous sommes une entreprise locale, d’envergure internationale, propulsée par la puissance du capital intellectuel d’IBM. Un contrat, ça vous dit ? Pourquoi être pigiste pour LGS ? Des mandats variés chez des clients diversifiés de grande envergure Des missions qui sauront propulser votre carrière dans votre champ d’expertise, mais aussi qui vous permettront d’expérimenter de nouvelles technologies Des conseillers en acquisition de talents dévoués et qui se soucient de vous Un service d'accompagnement en mandat personnalisé La possibilité de recevoir du coaching pré-entrevue Description du poste Lieu : Montréal Date de début : Avril 2025 Durée du mandat : 9 mois avec possibilité de prolongation de 3 mois Mode de travail : 100% télétravail Contexte Nous sommes à la recherche pour un de nos clients d’un consultant expert techniques produits SAP (IDM) GAN dans le cadre d’un projet de renouvellement d’infrastructure SAP basé sur les produits SAP IDM, SAP NetWeawer et SAP Identity Management. Projet Le projet en question consiste à remplacer les environnements actuels de SAP IDM par une nouvelle version à jour. Les fonctions du consultant consisteront à supporter les employés permanents de la Vice-Présidence TI pour l’élaboration de l’architecture de la solution TI et la mise en place des environnements de non-production et de production du produit SAP IDM afin d’actualiser la plateforme technologique et ainsi répondre plus efficacement à la mission de l’organisation. Le projet est essentiellement axé sur l’implantation de nouveaux environnements, mais s’inscrit dans la démarche d’un programme de renouvellement des infrastructures SAP nommé Synapse qui permet de bâtir, optimiser ou recadrer les processus d'affaires de l’organisation en se basant sur les meilleures pratiques de SAP pour les sciences de la vie et l’industrie pharmaceutique. S4/HANA fera partie d'une suite de composants infonuagiques que l’organisation mettra en œuvre pour s’offrir un environnement moderne, flexible et adaptable. Le programme Synapse soutient la transformation de l’organisation et représente un pilier important du plan corporatif stratégique. Ce projet se déroule dans un environnement contrôlé et relié à la production de produits pharmaceutiques et entraînera l’obligation de suivre un certain nombre de formations règlementaires internes payées qui seront incluses dans les heures du projet. Ces formations et les informations qu’elles distribueront auront une incidence sur les opérations de conception, de support et d’administration des plateformes à implanter. Le titulaire du poste travaillera sous la Direction Architecture et Cybersécurité et sous la direction de son directeur. Il sera affecté au sein d’une équipe et dédié au projet IDM/GAN SAP sous la supervision directe d’un chargé de projet de l’organisation. Le titulaire du poste travaillera en étroite collaboration avec un chargé de projet identifié par l’organisation, des administrateurs système, des conseillers en architecture, des experts en cybersécurité, des contrôleurs de qualité et/ou toutes autres ressources affectées au projet. Il participera aux travaux de mise en place au sein d’une équipe projet et sans différenciation du reste des ressources de l’organisation sous la supervision du chargé de projet en titre au projet. Dans sa phase finale, le projet vise à supporter ou « entraîner » les administrateurs système qui devront opérer la plateforme. Ce support se fera par la rédaction de documentation comme des guides d’opération ou de mise à jour de la plateforme IDM SAP une fois livrée. Responsabilités Collaborer à la conception technologique de la plateforme en supportant les conseillers en architecture affectés au projet Prodiguer des conseils sur les choix technologiques Réaliser des essais ou des preuves de concepts sur des fonctionnalités de la solution au besoin Participer à la sélection des configurations appropriées Implanter les fonctionnalités, les configurations et les applications nécessaires à la plateforme SAP IDM avec des administrateurs système Participer à l’élaboration des stratégies de tests et à la réalisation de ceux-ci Peut être amené à automatiser lorsque c'est possible ces mêmes tests avec l’équipe appropriée de l’organisation Documenter toutes les parties de la solution selon les pratiques de l’organisation et avec les gabarits en cours ou qui lui seront fournis EXIGENCES ET QUALIFICATIONS REQUISES Technologie SQL : Être capable de lancer des requêtes SQL de bases Être capable de faire des jointures de tables en SQL Principes d’accès privilégié et de compte usager ou de service : Être en mesure lorsque nécessaire de proposer des modèles d’accès utilisateurs pour la plateforme ou de comptes de services pour configurer la plateforme SAP Active directory/Azure AD Entra : Avoir une connaissance des outils de registre d’identité de Microsoft pour intégration avec les technologies des produits SAP SAP IDM 7.2 : Être en mesure de rédiger les choses suivantes dans la console MMC de SAP IDM Task Groups, Pass, Repositories, Jobs, Horaires (Schedules), Variables globales Savoir interroger la version 1 et 2 de l’API de SAP IDM 7.2 Savoir comment donner des accès à des tâches de l’interface web de IDM Java : Comprendre les messages d’exceptions Java Savoir programmer en Java est un atout, mais pas nécessaire Powershell : Savoir exécuter des commandes en Powershell Savoir coder des scripts en Powershell est un atout, mais pas nécessaire DevOps/Tricentis : Savoir utiliser un orchestrateur comme DevOps ou Tricentis pour faciliter l’automatisation des déploiements ou des tests via des scripts lorsque possible Infrastructure : Configuration de serveur IaaS sous Vmware Infonuagique : Au besoin déployer des configurations vers le cloud (Tenant SAP) Documentation : Participer à la rédaction de guide d’opération de tests ou de formation des admins système Stratégie de tests : Élaborer des stratégies de tests avec les conseillers en architecture ou de qualité Plus de 5 ans d’expérience de la ressource avec les technologies mentionnées Certifications sur les technologies SAP pourraient être un atout au niveau de la ressource Être en mesure de documenter en suivant des gabarits disponibles de façon autonome (3 ans d’expérience) Être en mesure de réaliser des « preuves de concepts », des configurations et des essais de façon autonome avec la documentation sur les résultats (5 ans d’expérience) Être en mesure de réaliser des scriptes sous PowerShell, Python ou java pour automatiser les procédures documentées ou des tests de façon autonome (3 ans d’expérience) Être en mesure d’utiliser les fonctionnalités d’Active Directory et Azure Entra de Microsoft pour gérer et configurer les identités et les droits dans les outils SAP (3 années d’expérience) Avoir travaillé dans un environnement comportement de l’authentification multifacteurs (MFA), des technologies d’accès privilégiés centralisés (PAM) et de privilège minimum pour l’administration (PIM) (3 années) Anglais suggéré pour être en mesure de discuter ou de lire la dernière documentation avec le fournisseur L'utilisation du masculin sert à alléger le texte. IBMJOBS ROD Il est possible que ce rôle implique que vous allez travailler avec une ou des technologies couvertes par des sanctions de la réglementation sur les exportations. Si vous n’êtes pas résident permanent canadien ou citoyen canadien, informez-vous auprès de votre conseiller en acquisition de talents. AP-2001094